Als je overweegt om lasser te worden, wil je natuurlijk weten wat je kunt verdienen. Het startsalaris van een beginnend lasser in Nederland ligt tussen de €1.800 en €2.400 bruto per maand. Dit hangt vooral af van je opleidingsniveau en het type werk dat je doet. Met een MBO niveau 2 diploma begin je aan de onderkant van deze range, terwijl je met niveau 4 direct meer kunt verdienen. Daarnaast spelen factoren zoals de regio waar je werkt en het soort bedrijf een rol in je salaris.

Wat is het gemiddelde startsalaris van een beginnend lasser?

Als startende lasser met een MBO niveau 2 diploma kun je rekenen op ongeveer €1.800 tot €2.000 bruto per maand. Met MBO niveau 3 ligt dit tussen €2.000 en €2.200, en met niveau 4 start je vaak rond de €2.200 tot €2.400 bruto. Je uurloon als beginnend lasser varieert daarmee tussen de €11 en €14 per uur.

Deze bedragen zijn gebaseerd op de CAO Metaal en Techniek, die voor veel werkgevers in de maakindustrie geldt. De CAO zorgt ervoor dat je als lasser een eerlijk salaris krijgt dat past bij je opleiding en werkzaamheden. Ook als je nog geen werkervaring hebt, krijg je gewoon een fatsoenlijk startsalaris.

Belangrijk om te weten is dat je tijdens je opleiding al kunt verdienen. Bij veel lasopleidingen combineer je werken en leren, waardoor je vanaf dag één salaris ontvangt. Dit maakt het mogelijk om je eigen geld te verdienen terwijl je je vak leert.

Welke factoren bepalen je salaris als lasser?

Je salaris als lasser wordt door verschillende dingen beïnvloed. Het belangrijkste is je opleidingsniveau. Met een hoger MBO-niveau verdien je meer, omdat je complexere klussen kunt doen. Ook je specialisatie maakt verschil. Ben je gespecialiseerd in TIG-lassen, dan verdien je vaak meer dan met alleen basislasmethodes zoals MIG/MAG of elektrode lassen.

De plek waar je werkt speelt ook mee. In de Randstad liggen de salarissen gemiddeld hoger dan in andere regio’s, omdat de kosten van levensonderhoud daar hoger zijn. Ook het type bedrijf maakt uit. In de scheepsbouw of offshore-industrie verdien je vaak meer dan in een klein constructiebedrijf.

Je werkzaamheden bepalen ook je loon. Werk je in productie waar je steeds dezelfde lassen maakt, dan verdien je minder dan wanneer je onderhoudswerkzaamheden doet waarbij je verschillende technieken moet toepassen. Ook werken op hoogte of in moeilijke omstandigheden levert vaak extra toeslagen op.

Tot slot maken branchecertificaten veel verschil. Heb je officiële certificaten die aantonen dat je bepaalde lasverbindingen mag maken, dan ben je meer waard voor je werkgever. Deze certificaten moet je regelmatig verlengen, maar ze zorgen wel voor een hoger salaris.

Hoeveel kun je verdienen met extra certificaten en specialisaties?

Extra certificaten kunnen je salaris flink verhogen. Met een IWS-diploma (International Welding Specialist) of IWT-diploma (International Welding Technologist) kun je rekenen op €300 tot €600 extra per maand. Deze diploma’s laten zien dat je niet alleen kunt lassen, maar ook verstand hebt van lastechniek en kwaliteitscontrole.

Specialisaties zoals pijplassen zijn ook waardevol. Pijplassers zijn schaars en daarom goed betaald. Met deze specialisatie kun je €500 tot €800 extra per maand verdienen. Onderwaterlassen is nog specialistischer en kan je salaris zelfs verdubbelen, maar vraagt wel extra training en certificering.

Ook kennis van specifieke materialen helpt. Kun je aluminium of roestvrij staal lassen, dan ben je meer waard. Deze materialen vragen specifieke kennis en technieken. Bedrijven betalen graag extra voor lassers die met deze materialen kunnen werken.

Het mooie van lassen is dat je jezelf blijft ontwikkelen. Door regelmatig bijscholing te volgen, blijf je interessant voor werkgevers en groeit je salaris mee. Veel werkgevers betalen je opleidingen, omdat ze belang hebben bij goed opgeleide vakmensen.

Wat zijn de doorgroeimogelijkheden en toekomstige verdiensten?

Als lasser heb je goede doorgroeimogelijkheden. Na twee jaar werkervaring kun je rekenen op €2.500 tot €2.800 per maand. Met vijf jaar ervaring ligt je salaris tussen de €2.800 en €3.300, en na tien jaar kun je €3.200 tot €3.800 verdienen als ervaren vakman.

Je kunt ook doorgroeien naar een leidinggevende functie. Als voorman of werkvoorbereider verdien je tussen de €3.500 en €4.200 per maand. Deze functies vragen wel extra vaardigheden zoals plannen, organiseren en mensen aansturen. Vaak kun je hiervoor cursussen volgen via je werkgever.

Een andere optie is jezelf specialiseren als lastechnicus of laskeurmeester. Deze functies focussen op kwaliteitscontrole en technische ondersteuning. Hiervoor heb je meestal een IWT-diploma nodig, maar de verdiensten liggen tussen €3.800 en €4.500 per maand.

Sommige lassers kiezen ervoor om zelfstandig te gaan werken. Als zzp-lasser kun je €35 tot €55 per uur vragen, afhankelijk van je specialisatie en ervaring. Dit betekent meer vrijheid, maar ook meer verantwoordelijkheid voor je eigen opdrachten en administratie.

Welke extra vergoedingen en voordelen krijg je als lasser?

Bovenop je basissalaris krijg je vaak verschillende toeslagen en vergoedingen. Voor overwerk krijg je meestal 125% tot 150% van je normale uurloon. Werk je in ploegendienst of onregelmatige tijden, dan ontvang je een ploegentoeslag van 15% tot 25% extra.

De meeste werkgevers vergoeden je reiskosten. Dit kan een vaste kilometervergoeding zijn of een reiskostenvergoeding op basis van het openbaar vervoer. Ook krijg je vaak een vergoeding voor je werkkleding en gereedschap, omdat je als lasser specifieke beschermingsmiddelen nodig hebt.

Veel bedrijven bieden een opleidingsbudget. Hiermee kun je cursussen volgen om jezelf verder te ontwikkelen. Dit is waardevol, omdat je hierdoor je vaardigheden uitbreidt en meer kunt verdienen. Voor meer informatie over verdere ontwikkelingsmogelijkheden kun je contact met ons opnemen. Sommige werkgevers betalen zelfs je volledige opleiding als je je aan hen verbindt.

Verder bouw je pensioen op via je werkgever. Dit lijkt nu misschien ver weg, maar het is een belangrijk onderdeel van je totale arbeidsvoorwaarden. Ook krijg je vaak 25 vakantiedagen per jaar, en sommige bedrijven geven extra vrije dagen of een dertiende maand.

Tel je alle extra’s bij elkaar op, dan kan je totale arbeidsvoorwaardenpakket €300 tot €600 per maand extra waard zijn. Dit maakt het werk als lasser nog aantrekkelijker dan alleen het basissalaris laat zien.